Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem zatrudnionym na podstawie mianowania

DLACZEGO WARTO

  • Dowiesz się, kiedy i na jakiej podstawie może nastąpić rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem zatrudnionym na podstawie mianowania
  • Zapoznasz się ze swoimi prawami oraz prawami pracownika, tak aby ten często trudny moment dla obydwu stron przebiegł bez zakłóceń

DLA KOGO

  • Dyrektorzy, pracownicy administracyjni szkół i placówek oświatowych

O CZYM  

  • Obligatoryjne rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem zatrudnionym na podstawie mianowania
  • Fakultatywne rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem zatrudnionym na podstawie mianowania
  • Rozwiązanie stosunku pracy w wyniku przejścia na emeryturę w trybie art. 88 KN
  • Czynności związane z zakończeniem stosunku pracy nauczyciela

KTO PROWADZI

Anna Krause – ekspert prawa oświatowego, absolwentka prawa, pedagogiki i historii z wieloletnim doświadczeniem w pracy w szkole na stanowisku pedagoga szkolnego, nauczyciela współorganizującego kształcenie, nauczyciela historii; wykorzystując swoje doświadczenie zawodowe oraz znajomość prawa oświatowego w przystępny i co najważniejsze praktyczny sposób potrafi wytłumaczyć nawet najbardziej skomplikowane przepisy prawa.

FORMA I CZAS REALIZACJI        

webinar na żywo  – 1 godz. dyd.

KIEDY, GDZIE, ZA ILE

  • Termin realizacji: 10.01.2022 r.
  • Godziny realizacji: 10.00-10.45, w tym 30 minut – seminarium internetowe, 15 minut – sesja Q&A
  • Dostępność: dla subskrybentów newslettera*
  • Cena:  forma bezpłatna

JAK SIĘ ZGŁOSIĆ

Rejestracja przez zaproszenie mailowe

*Liczba miejsc jest ograniczona, dlatego decyduje kolejność zgłoszeń

Chcesz dołączyć do grona subskrybentów newslettera Kailean? Wypełnij formularz.